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lubinpp 2019-01-18 23:53

文史 | 北宋“高薪养廉”,为何越养越贪?

高工资?照样贪

北宋王朝一大惹人羡慕之处,就是官员空前高的工资。以几百年后清朝学者赵翼的羡慕说,那真是“宋制禄之厚”。北宋宰相级别的高官,每月正俸(基本工资)就有三百贯,另外还有“加俸”“职田”各类补贴。就算“包青天”包拯当年开封府知府这一级别的官职,每年就有2000多石米粮的“职田”收入,加上粮棉等各种补贴,“工资基本不动”就能过上豪奢生活。

如此优厚待遇,自然是为了叫高官们忠心报国,清清白白为大宋做事。但最叫后人大跌眼镜的,却也正是这事儿:到了北宋立国一百五十年左右的宋徽宗年间,高工资的北宋朝堂上,却也“腐”的吓人,以《宋会要》的原画,就是“贿赂公行,莫之能禁”。以至于金兵气势汹汹杀来时,宋军好些部队,竟连军粮装备都被贪掉,兵马竟都是“吃空饷”吃出来的虚数,只能眼睁睁被人砍……

如此雷景象,也正如羡慕过北宋高工资的赵翼,另一声愤怒斥责:贪污嗜利之人,倚法侵牟……怨痛结于民心,故至此也——北宋亡国,说是亡于金国,不如说,就是活活贪死的。

马山拧 2019-01-19 06:32
当今社会,各行各业有哪个不贪,买个菜都要被缺斤少两,点个外卖都要被扒几口,不是不想贪,只是没机会贪

寒雨天空 2019-01-19 07:40
高薪要和严厉的惩罚制度相结合

会稽散人 2019-01-19 08:19
贪一万的判一年,五万就是五年,可是贪一亿的最多判无期,既然已经贪了,多多益善。

koonnn 2019-01-19 08:48
北宋高薪是北宋亡国的主要原因之一。

addobba 2019-01-19 09:10
贪不是因为钱,而是因为权

da6612 2019-01-19 09:38
会稽散人:贪一万的判一年,五万就是五年,可是贪一亿的最多判无期,既然已经贪了,多多益善。 (2019-01-19 08:19) 

这样的话中国还有官吗?

三九廿九 2019-01-19 09:52

       清廉,是一种信仰,一种精神,并且用制度来实施,用法律来保证。是无法用金钱来换取的。历代官场上盛行当官发财。被百姓归纳为“做了千岁想万岁,做了皇帝想成仙”。“高薪养廉”无非是无能政府,贪官政客的一个说辞而已。

百姓福利在哪 2019-01-19 10:32
我们大宋皇朝的国本体制依然用在当今中国。不动的兵营流水将,工资依然高官厚禄,这表明大宋国体制度是非常先进的。现在中国没有发生大的战事这些兵将开始已经迟钝麻木,该练练的时候了。

浮生若寄 2019-01-20 19:53
高薪不可能让人清廉,主流价值观决定着厚禄是获得极大多数美好生活的条件,那么,关键在于,所为的生活美好,它有没有一个限定值,比如我们说开水一百度是开,九十度不是,一百零一度也不是,这样的话,那么,如果高薪如何能够给予当官者恰恰到达一百度,那就可以养廉了,
可是这不可能的,因为人对于美好生活的索取,根本就没有限定的界线的,
古人说:天下无如人欲险,几人到此误平生,
宋朝也一样,社会的前进,是因为人欲的开发,而不是道德的,由于人欲的不断增长,所以才会有种种美好的物质生产出来,既然是人欲的增长,那怎么可能用高薪来培养毁扼杀人欲的事情呢,完全是一件自相矛盾的事情,
唯有把主流价值观建立在精神道德的基础上,可是,这也会让社会的进步出现迟缓,真是件难办的事,哈哈



长风破歌 2019-01-21 15:13
清廉与高薪与低薪没有必然联系。
从薪水的角度看,握有公权的官僚阶层,他的薪水水平以维持当下的最低体面生活为基本线。也就是说基本上维持在一个中等偏上点的水平。高了,不行。各路精英趋之若鹜地想钻入这个阵营,而真正需要人才的群体,只能由二流人才来充数。低了,更不行。如海青天一般,如不去走灰色路线,连温饱都成问题。只能要么去贪,要么没人去做了,官僚阶层成了社会发展的负能量。
而要一个官僚阶层尽可能的清廉,主要的力量来自于制度。
好的制度,能让想贪的人,不敢贪;不好的制度,却让原本不想贪的,不敢贪的,也会随着大潮去走向贪墨。

雪泥鸿踪 2019-01-22 07:48
没有制度的约束和独立的司法体系,什么都是白搭。

旅行青蛙 2019-02-02 08:31
当年朱相也搞过,网上那么多脑残粉欢呼雀跃

旅行青蛙 2019-02-02 08:34
不知道有没有记错,李尚书的教育产业化,朱相的医疗产业化,取消福利分房,房价开始突飞猛进。。。好了,降不下来了

若耶泛舟 2019-02-02 21:48
高薪养廉只是官僚阶层权力自肥的借口。

浮生若寄 2019-02-10 11:29
雪泥鸿踪:没有制度的约束和独立的司法体系,什么都是白搭。(2019-01-22 07:48)

这虽然可以取得权宜之安,但深藏的bug还是没有连根挖掘,毕竟,制度的制定或司法体系建立与执行者,都只是基于人,主流的人本位,不是超越于主流人本位而建立而产生,既然是人搞的,用来约束人,那必定会有人的以人为本的狭义思维,因为取决于制度的建立者的思维广狭,可是,横看成岭侧成峰,若不跳出此山,则不可能睹见全峰


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